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江苏科技信息 ›› 2016, Vol. 33 ›› Issue (24): 53-55.doi: 10.3969/j.issn.1004-7530.2016.24.009

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高新技术企业专业技术人员激励方案差异化定制研究

万国新, 罗利华   

  1. 南京市科技信息研究所,江苏南京,210018
  • 出版日期:2016-08-25 发布日期:2016-08-25

Differentiated customization study on the incentive scheme for professionals of high-tech enterprises

Wan Guoxin, Luo Lihua   

  • Online:2016-08-25 Published:2016-08-25

摘要： 文章在整理收集南京市高新技术企业专业技术人员1007份调查问卷的基础上，考察了不同性别、年龄段、最高学历、工作年限和职称情况的专业技术人员的激励因素感受度的差异，差异化定制了企业专业技术人员的激励方案。

关键词: 高新技术企业, 专业技术人员, 激励方案, 差异化定制

Abstract: This paper collects 1 007 questionnaires from professionals of high-tech enterprises in Nanjing. It customizes the differentiated incentive scheme for professionals of high-tech enterprise on the basis on incentive factors covered gender, age, highest education, work experience and professional certificates.