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江苏科技信息 ›› 2016, Vol. 33 ›› Issue (5): 68-70.doi: 10.3969/j.issn.1004-7530.2016.05.009

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南京市“321人才引进计划”实施效果评价研究

翟亮亮, 刘爱军, 刘晓玲   

  1. 南京农业大学经济管理学院,江苏南京,210095;南京农业大学金融学院,江苏南京,210095
  • 出版日期:2016-02-15 发布日期:2016-02-15
  • 基金资助:
    江苏教育厅青蓝工程，江苏省软科学研究项目%项目名称科技创业人才创业的关键问题研究---基于南京321创业人才项目的调研%项目编号BR2015042。

Research on the Implementation Effect of Nanjing “321Talents Program”

Zhai Liangliang, Liu Aijun, Liu Xiaoling   

  • Online:2016-02-15 Published:2016-02-15

摘要： 南京市“321人才引进计划”实施以来，对南京市经济发展起到了较大的推动作用。文章以其为研究对象，重点研究分析“321人才引进计划”的实效现状、取得的成效以及存在的不足，并结合相关研究提出了促进其优化实施的对策建议。

关键词: 321人才引进计划

Abstract: The implementation of Nanjing “321 Talents Program” has played an important role for regional economy development. In order to better understanding it, a project was setup to study the effectiveness of “321 Talents Program”. This paper takes the program as the research object and focuses on analyzing the status quo and achievements and existing problems of the program, and puts forward some suggestions for future development.